Ateina laiškas iš netikro tiekėjo
Sąskaita atrodo įprastai, priedas pavadintas teisingai, tekstas mandagus.
Neatpažinta rizikaDarbuotojai kasdien gauna laiškų „iš banko“, „iš IT skyriaus“ ar „iš vadovo“. Žemiau rasite šešias dažnas situacijas ir tai, ką kiekvienoje jų daro Opsinel.
Toks rytas gali nutikti bet kurioje įmonėje: tvarkingas laiškas, skubėjimas ir vienas paspaudimas.

Sąskaita atrodo įprastai, priedas pavadintas teisingai, tekstas mandagus.
Neatpažinta rizikaJis nepastebi svetimo domeno ir įveda slaptažodį netikrame puslapyje.
Klaida jau įvykoUžpuolikas jungiasi prie pašto, debesijos saugyklos ar vidinių dokumentų.
IT reaguoja vėlaiJei mokymų nebuvo, atsakymo su datomis ir skaičiais nėra.
Nėra ką parodytiPanašų laišką jis jau matė simuliacijoje, todėl patikrina siuntėją ir perduoda laišką IT.
Incidento nėraPirmos dvi rodo, kaip sukčiai apgauna darbuotojus. Kitos keturios – kaip įmonei tai suvaldyti.
Logotipas, spalvos ir tonas sutampa. Skiriasi tik siuntėjo adresas ir nuoroda, o skubantis žmogus į juos nežiūri.
Kaip padeda Opsinel: Siunčiame tokį pat laišką kaip treniruotę. Paspaudęs darbuotojas iškart mato, ką praleido: svetimą domeną, dirbtinę skubą ir nuorodą.
Laiškas praneša, kad baigia galioti Microsoft 365 slaptažodis. Nuoroda veda į puslapį, kuris atrodo lygiai kaip prisijungimo langas, o įvestas slaptažodis atsiduria pas sukčius.
Kaip padeda Opsinel: Simuliacija parodo, kas įvestų duomenis, bet slaptažodžio neišsaugo. Pamoka moko perskaityti adresą ir atpažinti netikrą prisijungimo puslapį.
Kol neįvyko incidentas, rizika nematoma. Vieni darbuotojai įtartiną laišką atpažįsta, kiti paspaudžia viską, bet kas yra kas, nežino niekas.
Kaip padeda Opsinel: Po pirmos simuliacijos matote paspaudimų dalį visai įmonei, kiekvienam skyriui ir darbuotojui. Taip aišku, kam pirmiausia skirti mokymus.
Saugumu dažnai rūpinasi tas pats žmogus, kuris tvarko kompiuterius, paskyras ir spausdintuvus. Mokymai atidedami kitam mėnesiui, paskui dar kitam.
Kaip padeda Opsinel: Kampanijas suplanuojate iki 3 mėnesių į priekį, ir jos išsiunčiamos pačios. Pilno valdymo plane jas planuojame ir siunčiame mes.
Pirmomis savaitėmis naujokas gauna daug laiškų iš nepažįstamų siuntėjų ir dar nežino, kaip įmonėje tvirtinami mokėjimai. Sukčiams toks žmogus – lengvas taikinys.
Kaip padeda Opsinel: Įvadinį saugumo kursą priskiriate vos pridėję darbuotoją. Jis kursą atlieka portale, prisijungęs kodu iš el. pašto.
Atsakyti „taip, mokome“ lengva. Parodyti, kada vyko simuliacijos, kiek žmonių baigė kursus ir ar paspaudimų mažėja, be duomenų neįmanoma.
Kaip padeda Opsinel: Vadovybės suvestinė ir darbuotojų pažymėjimai tai parodo su datomis ir skaičiais. Pažymėjimo tikrumą galima patikrinti pagal numerį.
Po registracijos iškart atsidaro valdymo skydelis su pavyzdinės įmonės darbuotojais, simuliacijomis ir ataskaitomis.